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成都市第五人民医院工会委员会关于2019年度“医院劳动模范”评选实施方案的通知

发布时间:2020-02-27 本文来源:工会

                 

                 

                          成五院工会发〔20202

成都市第五人民医院工会委员会

关于2019年度“医院劳动模范”评选

实施方案的通知

各科室:

2019年,全院干部职工在院党委的领导下,锐意进取、开拓创新,为推动医院科教研协同、区域协同共发展,打造成都西部学院型区域医疗中心做出了积极贡献,同时也涌现出一批职业道德、技术创新的先进典型。为弘扬劳模精神,树立时代楷模,医院决定表彰一批劳动模范。现将评选方案发你们,请高度重视,认真组织实施。

附件:1.成都市第五人民医院2019年度“医院劳动模范”评选实施方案

2.成都市第五人民医 2019年度医院劳动模范推荐表

联系人:范莉  王吉丽

联系电话:13308195043  13683450514

电子邮箱:745147931@qq.com

                      成都市第五人民医院工会委员会                                    

2020227

   

附件1

成都市第五人民医院

2019年度“医院劳动模范”评选实施方案

为切实做好2019年度医院劳动模范的评选工作,确保评选活动的顺利开展。根据成都市第五人民医院关于印发《劳动模范评选管理办法》的通知(成五院工会字〔2016〕10号)文件精神,特制订本实施方案。

   一、宣传发动阶段(2月)

  (一)在医院网站、医互通、视频培训,宣传实施方案及评选条件;院内张贴海报,造出声势,让职工人人知晓。

   (二)各科室根据实施方案布置推荐和摸底工作。

  二、推荐上报阶段(3月2日-3月6日)

(一)评选原则及范围

评选原则:“民主、公平、公开、公正”为原则,劳动模范先进人物应能够获得多数员工的认同,确实符合标准的人选。

评选范围:截至2019年12月31日院龄满3年以上的所有在岗在册人员。

(二)评选领导小组

 长:雷建国  周  政

 员:卢        杨永学      

唐红梅             刁其锋    

熊江丽   张仁富

办公室设在院工会,由工会负责劳模选拔及管理工作。

   (三)科室评选上报(参照《成都市第五人民医院劳动模范评选管理办法》)

医院劳动模范由科室推荐的方式进行,被推荐的个人按照隶属关系,各科室根据人数的5%推荐候选人名额,对照《劳动模范评选管理办法》里的评选范围、评选条件,认真摸底,收集事迹,召开会议推选出科室参评候选人名单,按要求时间前将《成都市第五人民医院劳动模范推荐表》及事迹材料(150字左右)电子版及纸质版上报到医院评选办公室。

(四)劳动模范评选条件

1.遵纪守法,遵守医院各项制度纪律,无旷工、迟到、早退现象

2.热爱医院,爱岗敬业,乐于助人,有大局意识,一切以医院利益为重,团结同事,积极协调和配合各部门开展工作;

3.品德高尚,为医院利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为医院员工树立良好形象并起到带头作用的员工;

 4.出色完成医院各项指标,并在同科室中生产效率等指标属于前茅;技术革新、新技术推广应用方面有突出成绩;

5.尊重领导、服从安排,工作认真、积极主动、富有激情、任劳任怨,能出色地完成本职工作或医院安排的指令性等工作任务;积极要求进步,主动参加医院组织的各项活动和培训;

6.严格按本岗位的操作规程标准操作,基本功扎实,技能过硬、无患者投诉、无违规违纪处罚记录。

7.重点向奋斗在疫情防控一线,在组织协调、医疗救护、疫情监测、物资保障、宣传教育等疫情防控工作中做出突出贡献的基层和一线人员倾斜。

(五)有下列情况之一者采用“一票否决”:

1.有违反国家法律、法规者;

2.被纪检部门约谈者;

3.评选年度内发生有责投诉、医疗纠纷的;

4.评选年度内有违反院规行为被通报批评的;

 5.评选年度内有旷工行为者;

 6.评选年度内各类假种累计天数达≥30天的;

7.评选年度内有被上级主管部门或医疗“三监管”或医保部门等通报批评的;

8.评选年度内被医保经办机构或医疗价格管理部门通报批评,及被追究违约责任的。

   三、公示、投票、审批阶段(3月上旬-4月上旬)

(一)3月11日后,按照序列分类从各科室推荐的110名人员中审核无误后在医互通上进行分类投票筛选出22名初步候选人。请各科室发动职工群众积极参与在医互通上点击投票(要求:各科室组织职工晨交班时进行投票活动,全科人员投票率必须达到80%)。如医互通上职工投票率未超过70%,将启动第二评选方法,仍然组织中干、职工代表进行第二轮综合评选,确定初步候选人。

   (二)4月上旬,评选领导小组召开会议,根据整个初步候选人的情况进行综合评选,确定12名候选人。公示后,报工会委员会、党委会审定批准。候选人确定后将在医院网站、微信、医互通、院刊院报上进行事迹宣传。

四、确定名单和表彰阶段(4月下旬)

(一)医院劳动模范名额确定及分配

根据医院实际情况,原则上确定2019年度医院劳动模范:12人(按照全院职工人数的0.5%)。其中临床医生系列4名,临床护士系列4名,行政系列1名,后勤系列1名,医技系列1名,干部系列1名。

(二)表彰

   4月下旬经医院审批同意后,进行命名表彰。院工会做好《成都市第五人民医院劳动模范审批表》填写,建立医院劳模档案,联系制作奖章证书有关事宜,准备医院劳模表彰大会的会议材料。

注:行后序列推选候选人按各科室人数的5%计算如下:1.党委办公室、组织人事部、宣传统战部、工会、团委共推选 1名。2.纪检监察办公室、审计科、优质服务督导办公室、事业发展办公室、信息科共推荐 1 名。3.教学培训科、GCP办公室、资产管理科、采购办公室、基建办共推选3 名。4.院办公室、运营科、医疗保险管理科、财务科共推荐 8名。5.医务科、病案统计科、学科管理科办公室、医疗质量控制办公室共推荐 2名。6、护理部、医院感染办公室、总务科、保卫科共推荐4名。

                               

附件2

市五医院2019年度医院劳动模范

推荐表

姓 名

年龄




文化程度



电话


科室


职务或者职称






工作年限



曾获得哪种荣誉称号

























推荐

科室

意见

年  月 日



推荐

评语


              年  月  日








医院评选小组意见

                                   年  月  日













成都市第五人民医院办公室              2020227日印发


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